Mayıs ayı, resmi tatiller ve hafta sonlarının birleşimiyle adeta tatil ayına dönüşüyor. 31 gün sürecek ayda, çalışanlar için çalışma süresi oldukça azalacak.
MAYIS AYINDA HANGİ TATİLLER VAR?
1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü ile 19 Mayıs Atatürk'ü Anma Gençlik ve Spor Bayramı'nın yanı sıra, Kurban Bayramı da Mayıs ayına denk geliyor. 26 Mayıs Salı günü Kurban Bayramı arefesi yarım gün tatil olacak. Ardından 27, 28, 29 ve 30 Mayıs Çarşamba, Perşembe, Cuma ve Cumartesi günleri Kurban Bayramı resmi tatili olarak idari izinlerle birleşerek ayın neredeyse yarısının tatil olmasını sağlayacak.
KURBAN BAYRAMI 9 GÜNE UZAYABİLİR
Kurban Bayramı'nın Salı gününe denk gelen arefesiyle birlikte, kamu çalışanlarının idari izin kullanması durumunda tatil süresi 9 güne kadar uzayabilir. Bu durum, kamu çalışanları için Mayıs ayının yarısından fazlasının izinli geçmesi anlamına geliyor.
EKONOMİK ETKİLER VE ALTIN PİYASASI
Uzun resmi tatiller turizm sektörüne olumlu yansısa da, ihracatta düşüş ve reel sektörde kazanç kaybı gibi olumsuz etkileri de beraberinde getirebiliyor. Geçtiğimiz Ramazan Bayramı'nda olduğu gibi, Darphane'nin altın üretiminde yaşanabilecek sıkıntılar nedeniyle gram, çeyrek, yarım ve tam altın bulmakta zorluklar yaşanabilir. Tatil harcamaları için Türk Lirası'nın piyasadan çekilmesi, emisyon hacmini artırsa da paranın tüketim odaklı kullanılmasına yol açıyor.
BAYRAM MESASİ YAPANLARA EK ÜCRET
Bayram tatili süresince çalışma yapacak özel sektör çalışanlarına, çalıştıkları her gün için yasal olarak ek ücret ödemesi yapılacak. Bu durum, izinden feragat eden çalışanlar için ek gelir fırsatı sunuyor.
